Showing posts with label Aceh. Show all posts
Showing posts with label Aceh. Show all posts

Penerimaan CPNS Pemerintah Aceh Tahun 2024

Penerimaan CPNS Pemerintah Aceh Tahun 2024

Pemerintah Aceh membuka kesempatan bagi masyarakat Aceh untuk menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS) melalui Seleksi Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan Pemerintah Aceh Tahun 2024 dengan ketentuan sebagai berikut:

  1. Kebutuhan PNS di lingkungan Pemerintah Aceh Tahun 2024 berjumlah 681 (enam ratus delapan puluh satu) formasi Tenaga Teknis yang terdiri dari:
    • Formasi Kebutuhan Umum : 667
    • Formasi Kebutuhan Khusus Penyandang Disabilitas : 14
  1. Rincian formasi CPNS Tenaga Teknis, nama jabatan, jenis kebutuhan, jumlah formasi, unit penempatan, kualifikasi pendidikan, rentang penghasilan dan deskripsi pekerjaan tercantum pada lampiran pengumuman ini.

  2. Ketentuan persyaratan, pendaftaran, seleksi, jadwal, format dan lainnya secara lengkap dapat diunduh melalui link unduhan di bawah ini:

   Pengumuman Pendaftaran 

   Format Surat Lamaran

  Format Surat Pernyataan 5 Poin 

   Format Surat Pernyataan Tidak Pindah Penempatan

  Buku Pedoman Pendaftaran SSCASN 

  Microsite Pengumuman 

Read More

Lowongan Tenaga Pendamping Pengembangan Infrastruktur Sosial Ekonomi Wilayah (PISEW)

Lowongan Tenaga Pendamping Pengembangan Infrastruktur Sosial Ekonomi Wilayah (PISEW)

Lowongan Tenaga Pendamping Pengembangan Infrastruktur Sosial Ekonomi Wilayah (PISEW)

Sehubungan dengan pelaksanaan Kegiatan Pengembangan Infrastruktur Sosial Ekonomi Wilayah (PISEW) Tahun Anggaran 2023, PPK Pengembangan Kawasan Permukiman Satker Pelaksanaan Prasarana Permukiman Balai Prasarana Permukiman  Wilayah Aceh melakukan rekrutmen Tenaga Pendamping dengan rincian kebutuhan  sebagai berikut:

PERSYARATAN UMUM
1. Warga Negara Indonesia dan setia kepada Pancasila dan UUD 1945;  
2. Sehat jasmani dan rohani;  
3. Tidak sedang terikat dengan program ataupun instansi lain;  
4. Bersedia ditempatkan/tinggal menetap di seluruh lokasi sasaran Kegiatan PISEW Provinsi Aceh TA. 2023  
 

PERSYARATAN KHUSUS 


Tenaga Ahli Provinsi (TAPr) 


1. Tenaga ahli dengan latar belakang pendidikan S-1 Teknik Sipil memiliki  
pengalaman bekerja minimal 3 (tiga) tahun dan wajib memiliki SKA bidang teknik sipil.
2. Diutamakan yang telah memiliki pengalaman dalam pendampingan masyarakat dalam pembangunan infrastruktur berbasis masyarakat atau  program pemberdayaan masyarakat lainnya minimal selama 2 Tahun;  
3. Memiliki serta mampu mengoperasikan laptop minimal Microsoft Office;

4. Berpengalaman melatih masyarakat tentang teknis pembangunan  infrastruktur; 

5. Tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi anggota partai politik (disertai dengan  surat pernyataan bermaterai);  

6. Memiliki dan bisa mengendarai kendaraan bermotor untuk memudahkan  mobilisasi di lapangan;  

7. Tugas dan tanggung jawab TAPr Kegiatan PISEW selengkapnya mengacu pada  Petunjuk Teknis Pelaksanaan Kegiatan PISEW TA. 2023. 

 

Asisten Tenaga Ahli (Asisten TAPr) Teknis 

1. Tenaga ahli dengan latar belakang pendidikan S-1 Teknik Sipil/Arsitek memiliki  pengalaman bekerja minimal 2 (Dua) tahun; 

2. Diutamakan memiliki pengalaman dalam pendampingan pembangunan  infrastruktur berbasis masyarakat di bidang kawasan permukiman (KOTAKU/  PISEW/ NSUP) minimal selama 2 Tahun;  

3. Memiliki serta mampu mengoperasikan laptop minimal Microsoft Office dan Auto CAD; 

4. Mampu memfasilitasi masyarakat dalam menyusun desain teknis infrastruktur  dan Rencana Anggaran Biaya (RAB); 

5. Diutamakan berpengalaman melatih masyarakat tentang teknis  pembangunan infrastruktur; 

6. Tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi anggota partai politik (disertai dengan  surat pernyataan bermaterai);  

7. Memiliki dan bisa mengendarai kendaraan bermotor untuk memudahkan  mobilisasi di lapangan;  

8. Tugas dan tanggung jawab Asisten TAPr Teknis Kegiatan PISEW selengkapnya  mengacu pada Petunjuk Teknis Pelaksanaan Kegiatan PISEW TA. 2023. 


Asisten Tenaga Ahli Provinsi (Asisten TAPr) Administrasi 

1. Tenaga ahli dengan latar belakang pendidikan S-1 Semua Jurusan memiliki  pengalaman bekerja minimal 2 (dua) tahun; 

2. Memiliki pengalaman dalam pendampingan pembangunan infrastruktur  berbasis masyarakat di bidang kawasan permukiman (KOTAKU/ PISEW/ NSUP) minimal selama 1 Tahun;  

3. Memiliki serta mampu mengoperasikan laptop minimal Microsoft Office; 

4. Tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi anggota partai politik (disertai dengan surat pernyataan bermaterai);

 

Fasilitator Masyarakat (FM) 

1. Tenaga ahli dengan latar belakang pendidikan S-1/D-IV Teknik Sipil/Arsitek memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun;  2. Diutamakan memiliki pengalaman dalam pendampingan pembangunan infrastruktur berbasis masyarakat di bidang kawasan permukiman (KOTAKU/  PISEW/ NSUP/ PKE) minimal selama 1 Tahun;  

3. Memiliki serta mampu mengoperasikan laptop minimal Microsoft Office dan Auto CAD; 

4. Mampu memfasilitasi masyarakat dalam menyusun desain teknis infrastruktur dan Rencana Anggaran Biaya (RAB); 

5. Diutamakan berpengalaman dalam koordinasi dengan masyarakat tentang teknis pembangunan infrastruktur; 

6. Tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi anggota partai politik (disertai dengan surat pernyataan bermaterai);  

7. Memiliki dan bisa mengendarai kendaraan bermotor untuk memudahkan mobilisasi di lapangan;  

8. Tugas dan tanggung jawab Fasilitator Masyarakat (FM) Kegiatan PISEW  selengkapnya mengacu pada Petunjuk Teknis Pelaksanaan Kegiatan PISEW TA. 2023.

 

LOKASI PENUGASAN 

1. Kab. Aceh Selatan - 1 (Satu) kecamatan 

2. Kab. Aceh Tenggara - 10 (Sepuluh) kecamatan 

3. Kab. Aceh Timur - 24 (Dua puluh empat) kecamatan 

4. Kab. Aceh Tengah - 12 (Dua belas) kecamatan 

5. Kab. Aceh Barat - 4 (Empat) kecamatan 

6. Kab. Aceh Besar - 15 (Lima belas) kecamatan 

7. Kab. Pidie - 20 (Dua puluh) kecamatan 

8. Kab. Bireuen -17 (Tujuh belas) kecamatan 

9. Kab. Aceh Utara - 27 (Dua puluh tujuh) kecamatan 

10. Kab. Aceh Barat Daya - 4 (Empat) kecamatan

11. Kab. Gayo Luwes - 10 (Sepuluh) kecamatan 

12. Kab. Aceh Tamiang - 11 (Sebelas) kecamatan 

13. Kab. Nagan Raya - 6 (Enam) kecamatan 

14. Kab. Aceh Jaya - 5 (Lima) kecamatan 

15. Kab. Bener Meriah - 7 (Tujuh) kecamatan 

16. Kab. Pidie Jaya - 6 (Enam) Kecamatan

 

MEKANISME PENDAFTARAN : 

1. Seluruh pelamar melakukan pendaftaran secara daring (online) dengan mengisi  form pendaftaran dan mengunggah (upload) file kelengkapan dokumen pada  tautan (link) dengan alamat https://ibmpkp.pu.go.id/rekrutmen/ dan pada tautan  (link) googleform https://forms.gle/MbM1XUMGrzsPNN8e6 (wajib melakukan  pengisian pada 2 (dua) tautan diatas). 

2. Pendaftaran pada website https://ibmpkp.pu.go.id/rekrutmen/ wajib  menggunakan kode unik pada username (contoh: maiktaison78);  

3. Dokumen-dokumen kelengkapan yang harus diunggah (upload) berupa data  digital/hasil scan atas dokumen asli dalam format pdf dengan kapasitas masing  masing maksimal 2 (dua) Megabyte (MB). 

Dokumen-dokumen tersebut adalah  sebagai berikut: 

a. Pas foto berwarna ukuran 3x4 sekurang-kurangnya menggunakan kemeja  (format jpg, diunggah saat tahapan registrasi akun); 

b. Daftar riwayat hidup (curriculum vitae) dan Surat lamaran asli yang ditujukan  kepada Satuan Kerja Pelaksana Prasarana Permukiman Provinsi Aceh Cq. PPK  PKP dan sudah di tandatangani dengan tinta hitam oleh pelamar sesuai  dengan format. Dokumen yang diunggah berupa hasil ketikan menggunakan komputer (format dapat diunduh (download) pada link: https://bit.ly/3I4Ouj3 dan diunggah (upload) dengan format pdf); 

c. KTP/ Surat Keterangan Domisili (format pdf); 

d. NPWP (format pdf); 

e. Ijazah terakhir beserta transkrip dalam 1 (satu) file (format pdf); 

f. Referensi pengalaman kerja sesuai CV/ Surat Keterangan Pengalaman Kerja (format pdf); 

g. Surat Pernyataan Minat, Asli, bermaterai Rp. 10.000, diketik menggunakan Komputer sesuai format yang dapat diunduh (download) pada link:  https://bit.ly/3I4Ouj3 (untuk Surat Pernyataan Minat diunggah (upload) pada  kolom "lain - lain" pada tahap registrasi di website format pdf)

h. Khusus bagi pelamar posisi yang membutuhkan SKA seperti Tenaga Ahli  
Provinsi wajib mengunggah (upload) SKA pada kolom "lain - lain" saat tahap registrasi dan dijadikan dalam 1 (satu) file PDF dengan Surat Pernyataan Minat.

 
4. Seluruh dokumen, informasi dan data yang disampaikan harus berdasarkan dokumen asli secara benar dan dapat dipertanggungjawabkan. Apabila dokumen  
dan data yang diisi tidak benar maka pelamar dinyatakan gugur.

 
5. Seluruh dokumen kelengkapan yang disampaikan harus terlihat secara jelas, dapat  
dibaca secara keseluruhan fisik, dan dapat dibuka (bukan korup/rusak). Apabila  
dokumen kelengkapan yang disampaikan tidak terlihat secara jelas dan tidak dapat  
dibaca dan/atau file yang disampaikan tidak dapat dibuka/korup/rusak, maka  
pelamar dapat dinyatakan gugur;

 
6. Pelamar harap membaca dan mengikuti ketentuan dan prosedur pendaftaran  
dengan baik dan teliti.

 
7. Pengajuan lamaran yang tidak melalui website  
https://ibmpkp.pu.go.id/rekrutmen/ dan melalui tautan (link) googleform  
https://forms.gle/MbM1XUMGrzsPNN8e6 maka lamaran tidak akan di terima (wajib  
melakukan pengisian pada 2 (dua) tautan diatas).  


8. Untuk panduan/ manual pendaftaran bagi peserta dapat diunduh (download)
pada link: https://bit.ly/3I4Ouj3
Pendaftaran dibuka sampai tanggal 13 Februari 2023 


Read More

Lowongan Tenaga Fasilitator Lapangan SANIMAS

Lowongan Tenaga Fasilitator  Lapangan SANIMAS

Lowongan fasilitator sanimas aceh

PPK Sanitasi Satker Pelaksanaan Prasarana Permukiman Provinsi Aceh akan melakukan rekrutmen Tenaga Fasilitator  Lapangan (TFL) SANIMAS Tahun Anggaran 2023 dengan lokasi tugas dan jumlah kebutuhan sebagai berikut :

Lowongan Tenaga Fasilitator  Lapangan (TFL) SANIMAS


PERSYARATAN 

A. PERSYARATAN UMUM 

1. Mampu mengoperasikan komputer aplikasi/program Ms. Word, Ms. Exel, dan mengakses  internet; 

2. Memiliki kemampuan komunikasi verbal yang baik;

3. Memiliki kemampuan dan pengalaman fasilitasi di bidang pemberdayaan masyarakat,  khususnya bidang sanitasi (diutamakan); 

4. Diutamakan yang memiliki kemampuan dan pengalaman dalam memfasilitasi/memberdayakan masyarakat khususnya melakukan kampanye PHBS; 

5. Berkelakuan baik, dibuktikan melalui Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK); 

6. Sehat Jasmani maupun rohani (dibuktikan melalui Surat Keterangan Sehat dari Dokter); 

7. Memiliki Sim C; 

8. Diutamakan berasal atau berdomilisi dari kabupaten/Kota sasaran kegiatan; 

9. Bersedia ditempatkan dan bekerja penuh waktu di lokasi dampingan; 

10. Bersedia bekerja dalam tim; 

11. Tidak terikat sebagai ASN (Aparatur Sipil Negara) atau pekerjaan tetap lainnya; 

12. Bukan pengurus aktif dari BKM (Badan Keswadayaan Masyarakat)/LKM (Lembaga  Keswadayaan Masyarakat), dan KSM (Kelompok Swadaya Masyarakat) kegiatan dan  bukan calon anggota legislatif, dan 

13. Bukan anggota dan pengurus partai politik. 

 

B. PERSYARATAN KHUSUS TEKNIK 

1. Pendidikan minimal D3/Sederajat Teknik (Teknik Lingkungan, Teknik Sipil, atau Arsitektur); 

2. Memiliki kemampuan perencanaan penyusunan Rencana Teknik Rinci (RTR), Rencana  Anggaran Biaya (RAB), menyusun analisis dan spesifikasi teknis aspek struktur, mekanikal  dan arsitektur; 

3. Memahami konsep dasar pengolahan limbah domestik/rumah tangga; 

4. Mampu menyusun laporan progress fisik dan manajemen konstruksi. 

 

C. PERSYARATAN KHUSUS PEMBERDAYAAN 1. Pendidikan minimal D3/sederajat diutamakan ilmu kesehatan masyarakat, ilmu Ekonomi,  atau ilmu sosial; 

2. Diutamakan yang memiliki kemampuan dan pengalaman dalam  memfasilitasi/memberdayakan masyarakat khususnya melakukan kampanye PHBS; 

3. Memiliki kemampuan konsep dasar dalam kegiatan pembukuan, penyusunan  pertanggungjawaban administrasi dan keuangan.

 

II. TATA CARA PENDAFTARAN 

1. Dokumen-dokumen kelengkapan yang harus diunggah (upload) berupa data digital/hasil  scan atas dokumen asli dalam format pdf. Dokumen-dokumen tersebut adalah sebagai berikut: 

a. Hasil scan Daftar Riwayat Hidup dan surat lamaran asli yang ditujukan kepada Pejabat  Pembuat Komitmen Sanitasi dan sudah di tandatangani dengan tinta hitam oleh  pelamar sesuai dengan format. Dokumen surat lamaran yang diunggah berupa hasil  ketikan menggunakan komputer sesuai format yang telah ditetapkan oleh panitia  seleksi;

b. Hasil scan KTP Asli/Surat keterangan asli pengganti KTP/Surat Keterangan asli  perekaman data E-KTP; 

c. Hasil scan NPWP asli; 

d. Hasil scan Ijazah terakhir beserta transkrip (bukan Surat Keterangan Lulus/SKL); e. Hasil scan Surat Referensi kerja asli, bagi pelamar yang memiliki pengalaman  pendampingan pada program-program Infrastruktur Berbasis Masyarakat; 

f. Hasil scan dokumen lainnya seperti surat pernyataan asli yang telah ditandatangani di  atas materai Rp. 10.000,- sesuai dengan format pada Lampiran III. Dokumen surat  pernyataan yang diunggah berupa hasil ketikan menggunakan komputer sesuai format  yang telah ditetapkan oleh panitia seleksi; dan 

g. Pas foto terbaru, sekurang-kurangnya menggunakan kemeja. 

2. Seluruh dokumen, informasi, dan data yang disampaikan harus berdasarkan dokumen  asli secara benar dan dapat dipertanggungjawabkan. Apabila dokumen, informasi, dan data yang diisikan tidak benar, maka pelamar dapat dinyatakan gugur dan tidak dapat  diproses lebih lanjut; 

3. Seluruh dokumen kelengkapan yang disampaikan harus terlihat secara jelas, dapat dibaca  secara keseluruhan fisik, dan dapat dibuka (bukan korup/rusak). Apabila dokumen  kelengkapan yang disampaikan tidak terlihat secara jelas dan tidak dapat dibaca dan/atau  file yang disampaikan tidak dapat dibuka/korup/rusak, maka pelamar dapat dinyatakan  gugur; dan 

4. Pelamar harap membaca dan mengikuti ketentuan dan prosedur pendaftaran dengan  baik dan teliti. 

 

III. MEKANISME PENGAJUAN LAMARAN :  Berkas Lamaran wajib disusun dengan urutan sebagai berikut : 

1. Surat Permohonan, Curiculum Vitae, Surat Pernyataan (discan jadi satu file pdf maksimum 2 MB);  

2. Pas Photo berwarna ukuran 4 x 6 (format file png / jpg maksimum 2 MB); 

3. Scan KTP, NPWP (jadi 1 file pdf maksimum 2 MB) 

4. Scan Ijazah dan Transkrip Nilai (jadi 1 file pdf maksimum 2 MB); 

5. Scan Referensi/ Surat Keterangan Pengalaman Kerja, Sertifikat Pelatihan/ Kursus/ Seminar yang pernah diikuti (jadi 1 file pdf maksimum 2 MB) Proses pengajuan lamaran melalui email: rekrutibmsanitasi2023@gmail.com

Pendaftaran secara online sampai dengan tanggal 12 Februari 2023. 


Read More

Lowongan Kerja PT Meulaboh Power Generation

Lowongan Kerja PT Meulaboh Power Generation
Lowongan-kerja-PT-Meulaboh-Power-Generation

PT. Meulaboh Power Generation berdiri pada 24 September 2017 oleh China Datang Group Overseas Investment Co., Ltd, PT PP (Persero) Tbk dan PT Sumberdaya Sewatama, bertanggung jawab atas pengembangan dan pengoperasian proyek Pembangkit Listrik Tenaga Uap (PLTU) 2x200MW dengan metode BOOT, yaitu masa operasi komersial adalah 25 tahun.

 

Persyaratan Umum :

  • Usia Maksimal untuk Posisi (Experiences)
  • Pria 45 Tahun
  • Wanita 40 Tahun
  • Usia Maksimal untuk Posisi (Fresh Graduates)
  • Pria/Wanita 28 Tahun
  • IPK (GPA) : minimal 2,75 (skala 4)
  • Menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami computer dasar (Microsoft Office)
  • Disiplin, mau bekerja keras, dapat bekerja sama dalam tim, dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja, berkeinginan kuat untuk belajar dan berkembang, mampu bekerja rutin.
  • Melakukan pekerjaan dengan memenuhi standar keselamatan kerja.
  • Pelamar hanya dapat melamar untuk 1 (satu) posisi saja.

PT Meulaboh Power Generation saat ini membuka posisi lowongan untuk : 

Lowongan Kerja untuk Experiences

1. Legal Affairs Supervisor

  • Memiliki Latar belakang pendidikan S1 atau lebih tinggi
  • Memiliki pengetahuan tentang undang -undang dan peraturan yang relevan di Indonesia
  • 1 tahun ke atas pengalaman kerja terkait hukum
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

2. Interpreter & Compehensive Management

  • Interperter&Compehensive Management
  • Mandarin, Inggris, Indonesia Mendengarkan, Berbicara, Membaca, dan Menulis Fasih
  • Lebih disukai dengan pengalaman belajar Cina di luar negeri
  • Prioritas Wilayah Banda Aceh

3. Fuel Management Engineer

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman kerja lebih dari 3 tahun pada bagian fuel manajemen di PLTU, atau coal mining dan chemical production
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

4. Coal Yard Management

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman kerja lebih dari 3 tahun pada bagian coal yard manajemen di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

5. Coal Sampling Analyst Leader

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman kerja lebih dari 2 tahun di bagian Coal Sampling Analyst di Coal mining dan chemical industry
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih di utamakan

6. Coal Sampling & Metering Leader

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman lebih dari 2 tahun dibidang coal sampling and metering leader.
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih di utamakan

7. Stacker & Reclaimer Operator

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman kerja lebih dari 3 tahun sebagai pengemudi stacker reclaimer dan bisa mengoperasikannya dengan baik
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

8. Bulldozer Operator

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman kerja lebih dari 3 tahun di PLTU sebagai pengemudi Bulldozer dan bisa mengoperasikannya dengan baik
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

9. Vice Manager of Technical & Maintenance Department

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman Lebih dari 8 tahun sebagai manager atau wakil manager departemen maintenance di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

10. Turbine Maintenance Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman lebih dari 5 tahun dalam maintenance manajemen turbin di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

11. Boiler Maintenance Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman lebih dari 5 tahun sebagai boiler engineer (bahan bakar batubara)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan.

12. Electrical Maintenance Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman kerja dalam management maintenance electrical lebih dari 5 tahun di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

13. I&C Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman dalam Instrument and Control manajemen pernah kerja sama posisi lebih dari 5 tahun di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

14. Electrical Relay Protection Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman dalam electrical secondary (relay protection) maintenance pernah kerja sama posisi lebih dari 5 tahun di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

15. Coal Coverying Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman dalam Coal handling maintenance pernah kerja sama posisi lebih dari 5 tahun di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

16. NDT Engineer

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki 5 tahun pengalaman dalam logam maintenance (NDT Engineer) di PLTU
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

17. Turbine Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai Turbin maintenance team leader kerja selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

18. Boiler Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai boiler maintenance team leader selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

19. Electrical Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai electical maintenance team leader atau diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

20. I&C BTG Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai Instrument and Control BTG maintenance team leader dan pernah kerja diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

21. I&C BOP Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai Intrument and Control BOP maintenance team leader atau diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

22. Electrical Secondary Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai Electrical secondary (relay protector) maintenance team leader atau diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

23. Coal Handling Ash Handling Maintenance Team Leader

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman sebagai Coal handling Ash handling maintenance team leader Memiliki pengalaman sebagai Electrical secondary (relay protector) maintenance team leader atau diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

24. Turbine Maintenance Technician

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi Turbin Memiliki pengalaman sebagai Electrical secondary (relay protector) maintenance team leader pernah kerja sama posisi lebih dari 5 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

25. Boiler Maintenance Technician

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi boiler atau diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

26. Electrical Maintenance Technician

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi kelistrikan pernah kerja sama posisi lebih dari 5 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

27. I&C BTG Maintenance Technician

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi Instrument and Control BTG atau diposisi yang sama selama lebih dari 5 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

28. I&C BOP Maintenance Technician

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi Instrument and Control BOP lebih dari 5 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

29. Electrical Secondary Maintenance Technician

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi electrical secondary (relay protection) maintenance lebih dari 5 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

30. Coal Handling Ash Handling Maintenance Technician

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman sebagai Coal & Ash handling maintenance team leader lebih dari 5 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

31. Turbine Maintenance Technician Assistant

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi Turbin maintenance Turbine technician assistant pernah kerja sama posisi lebih dari 2 tahun di PLTU; (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

32. Boiler Maintenance Technician Assistant

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman sebagai asisten teknisi turbin maintenance lebih dari 2 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

33. Electrical Maintenance Technician Assistant

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman sebagai Electrical technician assistant (maintenance) lebih dari 2 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

34. I&C BTG Maintenance Technician Assistant

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi Instrument and Control BTG maintenance technician assistant lebih dari 2 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

35. I&C BOP Maintenance Technician Assistant

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi Instrument and Control BOP maintenance technician assistant lebih dari 2 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

36. Electrical Secondary (Relay Protection) Technician Assistant

  • Minimal lulusan S1
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi electrical secondary (relay protection) maintenance technician assistant lebih dari 2 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

37. Coal Handling Ash Handling Maintenance Technician Assistant

  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman sebagai Coal & Ash handling maintenance technician assistant lebih dari 2 tahun di PLTU (diatas 50MW)
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan, mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih diutamakan

Lowongan Kerja untuk Fresh Graduates

1.BOP Field Operator

  • Minimal lulusan D3
  • Lulusan Teknik Kimia, Teknik Mesin, Teknik Industri, dan Teknik Elektro
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih di utamakan

2. Analyst

  • Minimal lulusan D3
  • Lulusan Teknik Kimia atau MIPA Kimia
  • Mampu menulis, membaca dan berbicara dalam bahasa inggris

3. Coal Sampling Analyst Leader

  • Minimal lulusan D3
  • Lulusan Teknik Kimia, Teknik Mesin, Teknik Industri, dan Teknik Elektro
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih di utamakan

4. Coal Sampling & Metering Handing Operator

  • Minimal lulusan D3
  • Lulusan Teknik Kimia, Teknik Mesin, Teknik Industri, dan Teknik Elektro
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih di utamakan

5. Maintenance Trainee Program
    (Turbine/Boiler/Electric/I&C/NDT Maintenance Staff)

  • Minimal lulusan D3
    Lulusan Teknik Kimia, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Fisika, Elektronika & Instrumentasi
  • Mampu berbahasa Inggris dasar, fasih secara lisan. Mampu berkomunikasi dengan bahasa Mandarin lebih di utamakan
 

 Kelengkapan Dokumen sebagai berikut:

  • KTP
  • Kartu Keluarga
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Ijazah terakhir
  • Daftar Nilai/Transkrip Nilai.
  • Sertifikat sesuai Persyaratan Posisi.
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku.
Semua Kelengkapan Dokumen di Upload melalui Link Registrasi Pendaftaran

Link Pendaftaran :
http://cdc.pnl.ac.id/mpgrecruitment/

*CDC Politeknik Negeri Lhokseumawe bekerjasama dengan PT Meulaboh Power Generation Tidak memungut biaya apapun (Gratis) selama proses seleksi

*Hasil Seleksi akan diumumkan melalui Email masing-masing Pelamar

 

Read More

Penerimaan Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda

Penerimaan Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda
Penerimaan Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda
PT Pupuk Iskandar Muda atau juga dikenal dengan nama PT PIM adalah anak perusahaan PT Pupuk Indonesia (Persero) yang bergerak dibidang industri pupuk urea dan industri kimia lainnya, merupakan pabrik pupuk urea pertama di Indonesia yang dibangun oleh putra – putri Indonesia dengan kontraktor nasional PT Rekayasa Industri, sebagai proyek berskala besar pertama yang dipercayakan Pemerintah kepada kontraktor nasional. 

Didirikan Berdasarkan Akte Notaris Soeleman Ardjasasmita SH No. 54 pada tanggal 24 Februari 1982, dengan nama PT Pupuk Iskandar Muda. Penetapan lokasi pembangunan pabrik PT PIM di Lhokseumawe – Aceh Utara berdasarkan faktor kesediaan cadangan gas bumi sebagai sumber bahan baku, fasilitas water intake dan adanya sarana pelabuhan sebagai tempat bongkar muat peralatan pabrik, serta letak yang sangat strategis bagi negara tujuan ekspor.

Pembangunan Pabrik PIM-1 selesai tahun 1984 dengan total investasi sebesar US$ 308,4 juta, sedangkan Pabrik PIM-2 selesai dibangun pada tahun 2005 dengan total investasi sebesar US$ 310,2 juta.

Pabrik PT PIM terdiri dari :
  • Unit Pabrik Urea Prill (Pabrik Urea 1) dengan kapasitas produksi sebesar 570.000 ton/tahun, menggunakan teknologi Mitsui Toatsu Jepang.
  • Unit Pabrik Amonia (Pabrik Amonia 1) dengan kapasitas produksi sebesar 386.000 ton/tahun menggunakan teknologi Kellog Amerika.
  • Unit Pabrik Urea Granule ( Pabrik Urea 2 ) dengan kapasitas produksi sebesar 570.000 ton/tahun, menggunakan teknologi Toyo Acces dari Jepang.
  • Unit Pabrik Amonia (Pabrik Amonia 2) dengan kapasitas produksi sebesar 396.000 ton/tahun menggunakan teknologi Kellog Amerika.


Lowongan Kerja PT PIM Tahun 2016



PERSYARATAN UMUM

1. Warga Negara Indonesia
2. Membuat surat Pernyataan dengan materai 6000 berisikan:
  • Tidak terikat kontrak dengan perusahaan lain
  • Tidak menuntut proses rekrutmen
  • Bersedia mengikuti keseluruhan program
  • Belum menikah dan tidak menikah selama menjalani program
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI atau di luar Wilayah NKRI
3. Fotokopi ijazah (S1) dan transkrip dilegalisir (min IPK 3.00)
4. Max usia 27 tahun per 31 Desember 2016 (fotokopi KTP)
5. Pas foto (upload)
6. Surat keterangan berkelakuan baik dari kepolisian
7. Surat AK1 (Pencari Kerja) dari Disnaker
8. Surat keterangan Domisili dari kepala desa
9. Fotokopi akte kelahiran
10. Surat keterangan sehat, tidak buta warna dan bebas narkoba dari rumah sakit
11. Dapat berbahasa Inggris lisan maupun tulisan (TOEFL min. 450)
12. Menguasai MS. Office


KUALIFIKASI PENDIDIKAN
  • Teknik Industri
  • Teknik Kimia
  • MIPA Kimia
  • Teknik Listrik/Elektro (Arus Kuat)
  • Teknik Fisika/Instrumentasi/Elektro (Elektronika)
  • Akuntansi
  • Hukum
  • Manajemen Pemasaran
  • Manajemen SDM
  • Manajemen
  • Komunikasi
  • Teknik Keselamatan dan Kesehatan Kerja


DOKUMEN YANG HARUS DIUNGGAH DALAM FORMAT PDF

a. Fotocopy ijazah dan Transkrip nilai terlegalisir (min IPK 3.00)
b. Fotocopy KTP (max 27 Tahun per 31 Desember 2016)
c. Surat Keterangan Domisili dari Kepala Desa
d. Fotocopy Akte Kelahiran
e. Sertifikat TOEFL (min 450)
f. Surat keterangan berkelakuan baik dari kepolisian
g. Surat Pencari Kerja (AK1)
h. Surat Keterangan Sehat, Surat Tidak Buta Warna dan Surat Bebas Narkoba dari rumah sakit (digabung dalam 1 file)
i. Surat Pernyataan pelamar yang digabung dalam 1 file dengan isi :
  • Tidak sedang terikat kontrak dengan perusahaan lain
  • Tidak menuntut Proses Rekrutmen
  • Bersedia mengikuti keseluruhan program
  • Belum menikah dan tidak menikah selama menjalani program
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI atau di luar Wilayah NKRI

Pendaftaran Management Trainee Program (MTP) PT. PIM akan dibuka mulai tanggal 13 Desember s/d 18 Desember 2016.
 
Pendaftaran lamaran dapat di apply melalui cdc.unsyiah.ac.id

Read More

Lowongan Kerja PT Pelindo I (Persero)

Lowongan Kerja PT Pelindo I (Persero)
Lowongan Kerja PT Pelindo I (Persero)
PT PELABUHAN INDONESIA I (PERSERO) yang dikenal dengan nama PT Pelindo I, BUMN yang beroperasi di wilayah Provinsi Aceh, Sumatera Utara, Riau dan Kepulauan Riau, memberikan kesempatan untuk berkarir sebagai CALON PANDU dengan persyaratan sebagai berikut :

A. Kriteria :

1. Usia minimal 30 tahun dan maksimal 45 tahun per-1 Desember 2016
2. Pendidikan minimal ANT-III yang telah sesuai dengan STCW 1978 amandemen 2010.
3. Berpengalaman berlayar minimal 3 tahun sebagai Mualim/Nakhoda Kapal dengan ukuran kapal minimal GT 1000.
4. Tinggi badan minimal 160 cm
5. Sehat jasmani dan rohani serta bebas narkoba
6. Tidak buta warna, tidak memakai kacamata/optic lens, dan tidak memiliki cacat mata
7. Mampu berbahasa Inggris (aktif)
8. Diutamakan bagi pemilik sertifikat :
  • Basic Safety Training / Advance Fire Fighting / Medical First Aid
  • Radar Simulator / Arpa Simulator
  • Electronic Chart Display and Information System
  • Bridge Rescue Management / Engine Rescue Management
  • International Maritime Dangerous Goods Code
9. Berkelakuan baik dan belum pernah menyebabkan kecelakaan kerja selama bertugas.
10. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Pelindo I, mengikuti diklat Pandu, dan menjalani
ikatan dinas.


B. Persyaratan

1. Surat lamaran pekerjaan dan Daftar riwayat hidup (CV)
2. Pas foto berwarna 3 bulan terakhir ukuran 4 x 6 dan 3 x 4 masing-masing 4 lembar.
3. Fotokopi KTP, KK, dan Akta Kelahiran/Surat Kenal Lahir
4. Fotokopi ijazah pendidikan pelaut terakhir yang telah dilegalisir
5. Fotokopi buku pelaut yang telah dilegalisir
6. Fotokopi surat keterangan berlayar dari Syahbandar sebagai mualim/nakhoda kapal
7. Fotocopy Serfikat Pelatihan Kepelautan (COC/COP) sesuai dengan STCW 1978 Amandemen 2010 dan sertifikat pelatihan lainnya.
8. Asli Surat Keterangan Sehat dan Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Rumah Sakit
9. Surat pernyataan yang dapat diunduh di website http://www.pelindo1.co.id


Surat lamaran berikut lampirannya dikirimkan ke Tim Rekrutmen Pandu, PT Pelabuhan Indonesia I (Persero)
Jl. Krakatau Ujung No. 100 Medan 20241 dan email ke rekrutmen_pilot@pelindo1.co.id (berkas lamaran
telah discan).

Lamaran ditutup pada tanggal 18 Desember 2016 dan informasi lengkap serta mekanisme lamaran dapat
diakses di website http://www.pelindo1.co.id


Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
Read More